採用支援
こんな”お困りごと”はありませんか?
自社に合った
採用手法が分からない
たくさんの採用ツールや採用手法があるので、どの媒体が自社に合っているのか分からない。
専任の採用担当者
がいない
社長、現場の社員が採用担当を兼務しているため、採用活動のマンパワー不足。
また、自社の採用活動が成功する仕組みが構築できていない。
不人気業界のため
応募が少ない
不人気業界のためWEB媒体に掲載しても応募が少なく、採用に結びつかない。
WEB媒体の広告費が無駄になってしまうこともある。
当社が選ばれる3つの理由
reason 01
採用業務を代行
採用計画、媒体選定、金額交渉、原稿作成、WEB運用、会社説明会、面接など幅広い業務を代行します。
reason 02
企業の魅力を最大化
クライアント企業の魅力を最大限に引き出し、求職者の方に伝わるように伝えます。クライアント企業自身が気付いていない魅力ポイントを発掘します。
reason 03
採用単価の引き下げ
採用単価の見直しを行います。一人当たりの採用単価を抑えながら、最大限の成果を出します。
サービス概要

採用戦略立案
幅広い視点から、募集職種ごとに活動時期や採用手法などを決めて採用戦略を策定いたします。

媒体選定
限られた予算で最大の効果を出すために、採用ニーズにマッチした最適な求人媒体選びをお手伝いします。

金額交渉
求人媒体会社や人材紹介会社とのお打ち合わせにて、最適なプランや金額の交渉を行います。

原稿作成
応募者の心に響く原稿の作成をお手伝いします。企業の強みや魅力を効果的に過不足なく伝えます。

WEB運用代行
WEB求人媒体の立ち上げや初期設定、応募者データの管理に至るまで、運用を代行します。

会社説明会代行
週1〜3回ほどオンライン会社説明会をすべて貴社の代わりに実施いたします。

面接代行
採用の現場をよく知るプロが面接を代行し、優秀な応募者を見極めます。早期退職やスキルのミスマッチなどのリスクも減らせます。

内定フォロー代行
複数の企業から内定をもらう優秀な人材の内定辞退を防ぐための内定フォローを代行いたします。
人材紹介サービス(成功報酬型)
マイキャリアの人材紹介サービスは、ご紹介した人材の入社(内定承諾)を確認後に、初めて報酬をいただく「完全成功報酬型」です。
採用が成功するまで、費用は一切かかりません。ムダな費用をかけず、優秀な人材の採用が可能です。WEB媒体では出会えない人材をご紹介します。